現役OLによる就職活動講座









福利厚生をチェック

企業に入ると、福利厚生(ふくりこうせい)というものがあります。

■ 家賃補助
■ 社員寮の有無
■ 家族手当
■ 持ち株・財形制度
■ 資格手当て
■ リフレッシュ(旅行優待・遊園地優待 etc
■ 自社保養所の有無

これが まぁー企業によって様々!!

一人暮らしを希望している人なんかは 家賃手当や社員寮の
有無は結構大事になってくるよね。

計算してみて!!

家賃となると年間デカイからーー。
EX) 家賃8万 × 12ヶ月 = 96万円
EX) 家賃3万 × 12ヶ月 = 36万円 (月5万の手当て)

お給料やボーナスが低くても、手当てが出てる人。
お給料やボーナスが普通で  手当てがない人。

んーーー どっちが得なのか微妙になってくる世界。

またリフレッシュ関係も会社によって様々。

私の会社は「ベネフィット ワン」という福利厚生企業に
お願いしていて、社員価格で色々使用できるの。

この中に 旅行をはじめ、スポーツジムなども会員価格で
使えるからたまに活用しているよ。


最重視するポイントでもないけれど、会社を選ぶ時に
ちょっと気にしてみると新たな発見がみつかるかも♪

私はもっと手当ての良い会社に入りたかったよ(T▽T)
(始めはあったのに、途中でなくなるってこともあるのよ・・・。涙)



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